Θέσεις εργασίας για ενήλικες με αυτισμό: Συμβουλές για την εύρεση σταδιοδρομίας νευροαποκλίνων

Η Anne Duncan βίωσε υψηλά, επίμονα άγχη και κοινωνικές δυσκολίες κατά τα 12 χρόνια της ως δασκάλα. Απογοητευμένη, άφησε τη διδασκαλία και πέρασε τρία χρόνια αναζητώντας ένα διαφορετικό επάγγελμα, στρέφοντας τελικά στη διοικητική εργασία. Συνδέθηκε με Crossroads, μια ομάδα απασχόλησης αναπηρίας στο Σακραμέντο, και προσφέρθηκε εθελοντικά σε αρκετούς ρόλους γραφείου προτού αποδεχτεί μια θέση στο Τμήμα Διορθώσεων της Καλιφόρνια, το οποίο έχει αποδειχθεί ότι ταιριάζει καλύτερα τα τελευταία εννέα χρόνια.

Ο Paul Nussbaum κράτησε και έχασε μια σειρά από δουλειές στα 20 και στα 30 του. Τα τελευταία 15 χρόνια, έχει εγκατασταθεί σε έναν συνδυασμό επιχείρησης τεχνίτη και εποχικής απασχόλησης Ascendigo, το αθλητικό πρόγραμμα με έδρα το Κολοράντο για παιδιά και ενήλικες με αυτισμός.

Τόσο η Anne όσο και ο Paul διαγνώστηκαν με αυτισμό στην ενήλικη ζωή. «Όταν διαγνώστηκε στην ηλικία των 40 με αυτισμό μετά από μια μακρά, σκληρή μάχη με την απασχόληση, τους ακαδημαϊκούς και τα σημαντικά επικοινωνιακά και κοινωνικά ζητήματα, η λάμπα άναψε», είπε ο Paul. «Έμαθα για τον αυτισμό και ανακάλυψα ότι υπάρχει ένας τεράστιος πληθυσμός, όπως εγώ, με τους ίδιους αγώνες».

[Αποκτήστε αυτόν τον δωρεάν πόρο: Λίστα ελέγχου αξιολόγησης αυτισμού]

Στη Βόρεια Καλιφόρνια, το Λέσχη Εργασίας Αυτισμού έχει αρχίσει να καταγράφει και να περιγράφει λεπτομερώς τα επαγγελματικά ταξίδια των μελών της άνω των 40 ετών, συμπεριλαμβανομένων των εμπειριών και των συμβουλών τους για νεότερους εργαζόμενους. Και παρόλο που πολλά μέλη αντιμετώπισαν πολλαπλές απώλειες θέσεων εργασίας τις πρώτες ή δύο δεκαετίες εργασίας, αυτή είναι σπάνια η πλήρης ιστορία. Με την πάροδο του χρόνου, πολλοί έχουν βρει τη θέση τους στην αγορά εργασίας — χάρη, σε μεγάλο βαθμό, στην ωριμότητα, στην αποδοχή των πρωτοκόλλων στο χώρο εργασίας και, τελικά, στην εύρεση κατάλληλης δεξιότητας.

Για τους περισσότερους, η εύρεση αυτής της τακτοποίησης απαιτεί υπομονή και επιμονή. Μετά από δεκαετίες στην υπηρεσία φαγητού (συμπεριλαμβανομένων πέντε ετών μεσημεριανού γεύματος σε πρόγραμμα παιδικού αυτισμού), η Σάρα Χάουαρντ, 51 ετών, κέρδισε πτυχίο από Πανεπιστήμιο Cal State, Stanislaus, στη γεωγραφία το 2020. Το επόμενο έτος, απέκτησε μια θέση εργασίας εξ αποστάσεως ως τεχνικός Apple Junior GIS, αλλά μέσα σε τέσσερις μήνες αυτή και ο εργοδότης της αποφάσισαν ότι «δεν ταίριαζε καλά».

«Ήταν μια πολύ στεγνή δουλειά και είμαι πολύ εξωστρεφής για μια απομακρυσμένη δουλειά όπως αυτή», είπε. Αυτήν τη στιγμή εργάζεται εθελοντικά στο Learning Quest, ένα πρόγραμμα αλφαβητισμού ενηλίκων, και ακολουθεί μεταπτυχιακό στη μη κερδοσκοπική διαχείριση.

Ο Mark Romoser, στα 50 του, έχει πτυχίο από Γέιλ. Κατείχε θέσεις εργασίας σε ομάδες υπεράσπισης αναπηρίας για 15 χρόνια, πριν απολυθεί το 2016. Αυτή τη στιγμή εργάζεται 10 ώρες την εβδομάδα σε ένα λύκειο για νευροαποκλίνοντες μαθητές και ελπίζει να επιστρέψει στον τομέα της υπεράσπισης.

[Διαβάστε: Πώς να μετρήσετε τη διαφορετικότητα, την ισότητα και την ένταξη — Βασικές ερωτήσεις που πρέπει να κάνετε σε μια συνέντευξη]

Αυτές οι ιστορίες επαναλήφθηκαν αληθινές για τα μέλη του Autism Job Club κατά τη διάρκεια μιας πρόσφατης εικονικής συνάντησης. Ένας μεγαλύτερος γονέας μίλησε για τον γιο της, 47 ετών, και την επαγγελματική του διαδρομή: «Όταν ήταν στα 20 του ήθελε να γίνει εμψυχωτής, αλλά δεν μπορούσε να βρει δουλειά σε αυτό. Στη συνέχεια δοκίμασε άλλους τομείς, όπως μηχανικός αυτοκινήτων και συναρμολογητής σε αντιπροσωπεία μοτοσυκλετών, και δεν μπόρεσε να κρατήσει σταθερή δουλειά, κυρίως λόγω κοινωνικών πιέσεων και πιέσεων απόδοσης. Οδηγεί όντως και πριν από περίπου 10 χρόνια άρχισε να προσφέρει εθελοντική εργασία με μια υπηρεσία paratransit και το Meals on Wheels. Στη συνέχεια απέκτησε το δίπλωμά του κατηγορίας Β και εξασφάλισε πλήρη απασχόληση οδηγώντας ένα λεωφορείο paratransit. Εργάζεται εκεί για περισσότερα από 7 χρόνια. Απολαμβάνει τη δουλειά και είναι καλός σε αυτήν, και αρέσει στους αναβάτες. Χρειάστηκε πολύς χρόνος, αλλά τελικά βρήκε έναν ρόλο».

Ποτέ δεν είναι αργά για τους ενήλικες ΔΕΠΥ, αυτισμό ή άλλο μαθησιακές διαφορές να βρουν τους τέλεια καριέρα ταιριάζει — ανεξάρτητα από την αποθάρρυνση παλαιότερων απογοητεύσεων από την εργασία. Οι στρατηγικές για τοποθέτηση εργασίας αργότερα στη ζωή περιλαμβάνουν τα ακόλουθα:

• Χρησιμοποιήστε τους δωρεάν πόρους που διατίθενται μέσω των υπηρεσιών επαγγελματικής αποκατάστασης και αναπηρίας στις περισσότερες πολιτείες. Οι περισσότερες πολιτείες έχουν δύο ξεχωριστούς φορείς επαγγελματικής αποκατάστασης και αναπτυξιακών αναπηριών, και πολλοί ενήλικες με νευροδιαφορές εκμεταλλεύονται τους πόρους που διατίθενται και από τα δύο. Ως άτομο που αναζητά εργασία, δεν μπορείτε να αφήσετε την αναζήτηση εργασίας σε αυτούς τους οργανισμούς, αλλά θα πρέπει να χρησιμοποιήσετε τους πόρους τους σε μια προσπάθεια συνεργασίας.
• Χρησιμοποιήστε τα επιχειρηματικά δίκτυα της οικογένειας και των φίλων και τα δίκτυα των εξωκυβερνητικών ομάδων νευροποικιλομορφίας. Μην αγνοείτε τις διαδικτυακές λίστες θέσεων εργασίας, αλλά αυτές είναι συνήθως πολύ ανταγωνιστικές. Οι προσωπικές επαφές και οι παραπομπές εξακολουθούν να είναι οι καλύτεροι οδηγοί σε μια εταιρεία.
• Είναι ένα παιχνίδι αριθμών. σχεδιάζετε να κάνετε αίτηση για 40 έως 50 θέσεις εργασίας, όχι 4 ή 5. Όταν ξεκίνησα στον τομέα της απασχόλησης στα τέλη της δεκαετίας του 1970, θα συνιστούσα να υποβάλω αίτηση για τουλάχιστον 4 έως 5 θέσεις εργασίας. Τώρα προτείνω να κάνετε αίτηση για 10 φορές αυτόν τον αριθμό. Ο ανταγωνισμός για σχεδόν όλες τις θέσεις εργασίας έχει αυξηθεί πολύ με τα χρόνια.

Πάνω απ 'όλα, μην προσπαθήσετε να το κάνετε μόνοι σας. Υπάρχει μια υποδομή κυβερνητικών και εξωκυβερνητικών πόρων στους οποίους δικαιούστε και πρέπει να αξιοποιήσετε.

Επαγγελματικές συμβουλές για αυτιστικούς ενήλικες: Επόμενα βήματα

• ΔΩΡΕΑΝ Λήψη: Τι να ζητήσετε από τον εαυτό σας για να βρείτε την τέλεια δουλειά
• Ανάγνωση: 5 Χαρακτηριστικά ενός Χώρου Εργασίας Νευροαποκλίνον-Συπεριλαμβανομένου
• Ανάγνωση: Ένας οδηγός για τη ΔΕΠΥ και τον αυτισμό ενηλίκων

---

ΓΙΟΡΤΑΖΟΝΤΑΣ 25 ΧΡΟΝΙΑ ΠΡΟΣΘΗΚΗΣ
Από το 1998, η ADDitude εργάζεται για την παροχή εκπαίδευσης και καθοδήγησης για τη ΔΕΠΥ μέσω διαδικτυακών σεμιναρίων, ενημερωτικών δελτίων, συμμετοχής στην κοινότητα και του πρωτοποριακού περιοδικού της. Για την υποστήριξη της αποστολής του ADDitude, παρακαλώ σκεφτείτε να εγγραφείτε. Το αναγνωστικό κοινό και η υποστήριξή σας βοηθούν να κάνουμε το περιεχόμενό μας και την προβολή μας δυνατά. Ευχαριστώ.

• Facebook
• Κελάδημα
• Ίνσταγκραμ
• Pinterest